Производственный календарь 2018

Темы: КалендарьСправочник предпринимателя imageПорядок учета рабочего времени на предприятии требует от работодателей следования установленному производственному календарю. При этом следует учитывать, что он изменяется из года в год, и утвержденный Правительством производственный календарь на 2018 год серьезно отличается от предыдущих, так как в зависимости от дат праздников, расположения выходных и иных нюансов может изменяться количество рабочих дней и часов в месяце и году. Поэтому скачать производственный календарь на 2018 год с праздниками и выходными будет полезно для каждого работодателя.

Оглавление: 1. Что такое производственный календарь за 2018 год и как его использовать 2. Производственный календарь на 2018 год – как отдыхают жители РФ 3. Производственный календарь на 2018 год при шестидневной рабочей неделе

Что такое производственный календарь за 2018 год и как его использовать

Под производственным календарем в российской трудовой практике подразумевается система учета рабочего времени, а именно – дней и часов в месяце и в году. При этом особое внимание уделяется праздничным и выходным дням. Использование данной системы значительно упрощает работу кадрового и бухгалтерского отдела, избавляет работодателя от возможных проблем, связанных с установлением рабочего графика и предоставляет возможность эффективно организовать рабочий процесс без риска нарушения установленных норм и требований трудового законодательства.

Производственный календарь за 2018 год с выходными и праздничными днями серьезно отличается от календарей предыдущих годов, так как устанавливается и утверждается Правительством РФ в ежегодном порядке. Это связано с тем, что выходные и праздники каждый год приходятся на разные числа в различных месяцах, что может повлечь сложности, связанные с учетом рабочего времени.

В целом, использование производственного календаря в трудовой практике имеет несколько различных целей, к которым можно отнести:

  • Расчет сверхурочных. Основываясь на данных производственного календаря и фактических отметок в табеле учета рабочего времени, работодатель всегда будет знать, сколько именно фактически сверхурочно отработал работник, так как законодательно запрещено использовать сверхурочный труд свыше 120 часов в течение одного календарного года сотрудника.
  • Расчет отпусков, больничных листов. На основании производственного календаря рассчитываются выплаты отпускных, а также начисление оплаты за периоды временной нетрудоспособности.
  • Составление графика работы. Это – одна из основных целей, для которых используется производственный календарь. Без учета производственного календаря на 2018 год с выходными и праздниками работодатель рискует нарушить требования законодательства, привлекая сотрудников к работе в запрещенные дни и наоборот – предоставляя выходные в то время, когда они были перенесены правительственным постановлением.

Правовое регулирование вопросов применения производственного календаря в 2018 году, утвержденного Правительством РФ, обеспечивается положениями следующих нормативных документов федерального уровня:

  • Ст. 112 ТК РФ. Означенной статьей устанавливаются общенациональные праздничные дни, а также предусматривается возможность перенесения выходных, связанных с праздниками, согласно соответствующему Постановлению Правительства РФ.
  • Постановление Правительства РФ №1250 от 14.10.2017. Данное Постановление Правительства устанавливает особенности переноса праздничных дней, приходящихся на выходные, на другие даты, и именно его следует учитывать в первую очередь при составлении производственного календаря на 2018 год.

При составлении производственных календарей необходимо также учитывать региональное законодательство, так как в некоторых субъектах Российской Федерации могут устанавливаться дополнительные праздничные и выходные дни.См.также — Прибавить дни к дате онлайн

Производственный календарь на 2018 год – как отдыхают жители РФ

Вопросы того, как должен выглядеть производственный календарь на 2018 год и как отдыхают жители РФ решить достаточно просто. Сам по себе производственный календарь чаще всего представляется в виде двух таблиц. В первой используется простой календарь, где отмечаются все выходные дни – субботы и воскресенья для стандартной пятидневной рабочей недели, а также праздничные дни и перенесенные выходные, на случай, если общегосударственные праздники приходятся на и так являющийся выходным день. Выглядит эта часть производственного календаря на 2018 год следующим образом:

I квартал
День недели январь февраль март
Понедельник 1 8 15 22 29 5 12 19 26 5 12 19 26
Вторник 2 9 16 23 30 6 13 20 27 6 13 20 27
Среда 3 10 17 24 31 7 14 21 28 7* 14 21 28
Четверг 4 11 18 25 1 8 15 22* 1 8 15 22 29
Пятница 5 12 19 26 2 9 16 23 2 9 16 23 30
Суббота 6 13 20 27 3 10 17 24 3 10 17 24 31
Воскресенье 7 14 21 28 4 11 18 25 4 11 18 25
II квартал
День недели апрель май июнь
Понедельник 2 9 16 23 30 7 14 21 28 4 11 18 25
Вторник 3 10 17 24 1 8* 15 22 29 5 12 19 26
Среда 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Четверг 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Пятница 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Суббота 7 14 21 28* 5 12 19 26 2 9* 16 23 30
Воскресенье 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
III квартал
День недели июль август сентябрь
Понедельник 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
Вторник 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
Среда 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
Четверг 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Пятница 6 13 20 27 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Суббота 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Воскресенье 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23 30
IV квартал
День недели октябрь ноябрь декабрь
Понедельник 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24 31
Вторник 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
Среда 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
Четверг 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27
Пятница 5 12 19 26 2 9 16 23 30 7 14 21 28
Суббота 6 13 20 27 3 10 17 24 1 8 15 22 29*
Воскресенье 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23 30
* — Укороченные  предпраздничные рабочие дни при 40-часовой рабочей неделе (сокращение на 1 час).
1-6, 8 января Новогодние каникулы (в ред. Федерального закона от 23.04.2012 № 35-ФЗ);
7 января Рождество Христово;
23 февраля День защитника Отечества;
8 марта Международный женский день;
1 мая Праздник Весны и Труда;
9 мая День Победы;
12 июня День России;
4 ноября День народного единства

Вторая таблица должна отображать рабочее время в каждом месяце в полных рабочих днях и часах – при этом в отношении отдельных должностей и отдельных работников, а также в случае разной часовой длительности рабочих недель следует учитывать отдельные строки таблицы. Данная часть производственного календаря на 2018 год с выходными и праздниками при 40-часовой, 36-часовой и 24-часовой пятидневной рабочей неделе выглядит следующим образом:

Январь Февраль Март I квартал  
Дни
Календарные дни 31 28 31 90
Рабочие дни 17 19 20 56
Выходные и праздничные дни 14 9 11 34
Рабочие часы
При 40-часовой рабочей неделе 136,0 151,0 159,0 446,0
При 36-часовой рабочей неделе 122,4 135,8 143,0 401,2
При 24-часовой рабочей неделе 81,6 90,2 95,0 266,8
Апрель Май Июнь II квартал 1 полугодие  
Дни
Календарные дни 30 31 30 91 181
Рабочие дни 21 20 20 61 117
Выходные и праздничные дни 9 11 10 30 64
Рабочие часы
При 40-часовой рабочей неделе 167,0 159,0 159,0 485,0 931,0
При 36-часовой рабочей неделе 150,2 143,0 143,0 436,2 837,4
При 24-часовой рабочей неделе 99,8 95,0 95,0 289,8 556,6
Июль Август Сентябрь III квартал  
Дни
Календарные дни 31 31 30 92
Рабочие дни 22 23 20 65
Выходные и праздничные дни 9 8 10 27
Рабочие часы
При 40-часовой рабочей неделе 176,0 184,0 160,0 520,0
При 36-часовой рабочей неделе 158,4 165,6 144,0 468,0
При 24-часовой рабочей неделе 105,6 110,4 96,0 312,0
Октябрь Ноябрь Декабрь IV квартал 2 полугодие 2018 год
Дни
Календарные дни 31 30 31 92 184 365
Рабочие дни 23 21 21 65 130 247
Выходные и праздничные дни 8 9 10 27 54 118
Рабочие часы
При 40-часовой рабочей неделе 184,0 168,0 167,0 519,0 1 039,0 1 970,0
При 36-часовой рабочей неделе 165,6 151,2 150,2 467,0 935,0 1 772,4
При 24-часовой рабочей неделе 110,4 100,8 99,8 311,0 623,0 1 179,6

Необходимо учитывать, что в предпраздничные рабочие дни рабочее время должно сокращаться на один час, как этого требует федеральное законодательство. Обычно, такие дни отмечаются в производственном календаре звездочкой.

Также следует учитывать, что для отдельных профессий или условий труда действуют дополнительные ограничения по общему рабочему времени в течение недели, поэтому производственный календарь на 2018 год должен составляться с учетом всех таковых профессий и работников, занятых на специфических условиях труда.

Производственный календарь на 2018 год при шестидневной рабочей неделе

В случае, если на предприятии принята не стандартная пятидневная рабочая неделя, а иной график труда, это окажет отдельное влияние и на формирование производственного календаря. В частности, при шестидневной рабочей неделе, он будет выглядеть следующим образом:

I квартал
День недели январь февраль март
Понедельник 1 8 15 22 29 5 12 19 26 5 12 19 26
Вторник 2 9 16 23 30 6 13 20 27 6 13 20 27
Среда 3 10 17 24 31 7 14 21 28 7* 14 21 28
Четверг 4 11 18 25 1 8 15 22* 1 8 15 22 29
Пятница 5 12 19 26 2 9 16 23 2 9 16 23 30
Суббота 6 13 20 27 3 10 17 24 3 10 17 24 31
Воскресенье 7 14 21 28 4 11 18 25 4 11 18 25
Календарные дни 31 28 31
Рабочие дни 20 23 26
Выходные и праздничные дни 11 5 5
II квартал
День недели апрель май июнь
Понедельник 2 9 16 23 30 7 14 21 28 4 11 18 25
Вторник 3 10 17 24 1 8* 15 22 29 5 12 19 26
Среда 4 11 18 25 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Четверг 5 12 19 26 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Пятница 6 13 20 27 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Суббота 7 14 21 28 5 12 19 26 2 9 16 23 30
Воскресенье 1 8 15 22 29 6 13 20 27 3 10 17 24
Календарные дни 30 31 30
Рабочие дни 25 24 25
Выходные и праздничные дни 5 7 5
III квартал
День недели июль август сентябрь
Понедельник 2 9 16 23 30 6 13 20 27 3 10 17 24
Вторник 3 10 17 24 31 7 14 21 28 4 11 18 25
Среда 4 11 18 25 1 8 15 22 29 5 12 19 26
Четверг 5 12 19 26 2 9 16 23 30 6 13 20 27
Пятница 6 13 20 27 3 10 17 24 31 7 14 21 28
Суббота 7 14 21 28 4 11 18 25 1 8 15 22 29
Воскресенье 1 8 15 22 29 5 12 19 26 2 9 16 23 30
Календарные дни 31 31 30
Рабочие дни 26 27 25
Выходные и праздничные дни 5 4 5
IV квартал
День недели октябрь ноябрь декабрь
Понедельник 1 8 15 22 29 5 12 19 26 3 10 17 24 31
Вторник 2 9 16 23 30 6 13 20 27 4 11 18 25
Среда 3 10 17 24 31 7 14 21 28 5 12 19 26
Четверг 4 11 18 25 1 8 15 22 29 6 13 20 27
Пятница 5 12 19 26 2 9 16 23 30 7 14 21 28
Суббота 6 13 20 27 3 10 17 24 1 8 15 22 29*
Воскресенье 7 14 21 28 4 11 18 25 2 9 16 23 30
Календарные дни 31 30 31
Рабочие дни 27 25 26
Выходные и праздничные дни 4 5 5

Рабочее время

Любому кадровику требуется применять в работе утвержденный производственный календарь на 2018 год с праздниками и выходными днями. Ведь именно на основании этого календаря определяется норма рабочего времени на очередной год. Также производственный календарь России на 2018 год с выходными и праздниками позволит распределить рабочие дни и вести табель. В этой статье вы можете посмотреть и скачать производственный календарь на 2018 год при пятидневной и шестидневной рабочей неделе.

Производственный календарь: для чего он нужен

Понятие «производственный календарь» неразрывно связано с рабочим временем. Ведь в производственном календаре отмечаются все рабочие и нерабочие дни (выходные и праздники). На основании производственного календаря работодатели (организации и индивидуальные предприниматели) могут организовать рабочее время своих работников в 2018 году.

Производственный календарь содержит как общеквартальные сведения о количестве рабочих и выходных дней, так и сведения по каждому месяцу. Такая информация позволяет начислять заработную плату, оплачивать больничный лист, рассчитывать отпуск или составлять график работы. Работники, в свою очередь, могут выбрать наиболее благоприятный для отпуска период. Иными словами, производственный календарь на 2018 год – это универсальный документ, который может стать основной для рационального распределения рабочего времени и при ведении табеля рабочего времени в очередном году.

Такое понятие как «производственный календарь» в законодательстве РФ не раскрывается. Поэтому «в народе» его называют по-разному. Так, например, встречаются такие вариации:

  • календарь рабочих дней;
  • табельный календарь;
  • трудовой календарь;
  • рабочий календарь;
  • календарь рабочего времени;
  • календарь рабочих часов;
  • календарь годового фонда рабочего времени;

Составление производственного календаря на 2018 год

Как официальный документ производственный календарь на 2018 год не утверждается. Не существует ни федерального закона, ни постановления правительства, приложением к которым был бы доступный для просмотра и скачивания производственный календарь на очередной год. Однако статьей 112 Трудового кодекса РФ определены нерабочие праздничные дни, а Постановлением Правительства РФ от 14 октября 2017 года №1250 «О переносе выходных дней в 2018 году». Эти нормативные правовые акты являются основной для формирования производственного календаря на 2018 год с выходными и праздничными днями.

Нерабочие праздничные дни в 2018 году

Нерабочими праздничными днями в России являются:

  • 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января – Новый год;
  • 7 января – Рождество Христово;
  • 23 февраля – День защитника Отечества;
  • 8 марта – Международный женский день;
  • 1 мая – Праздник Весны и Труда;
  • 9 мая – День Победы;
  • 12 июня – День России;
  • 4 ноября – День народного единства.

Читайте также:  Скользящий график работы — это…

Такой список нерабочих праздничных дней фиксированный и из года в год не меняется. Он закреплен в статье 112 Трудового кодекса РФ.

image

Региональным законодательством могут быть установлены дополнительные нерабочие праздничные дни помимо общероссийских (ч. 1 ст. 6 ТК РФ, постановление Президиума Верховного суда РФ от 21.12.2011 № 20-ПВ11).

Все эти даты включает в себя производственный календарь 2018 года с праздничными и выходными днями. При этом по правилам статьи 112 ТК РФ, праздник, совпадающий с выходным, «сдвигается» на рабочий день, следующий сразу за праздничным. В 2018 году такой день – воскресенье 4 ноября, а значит, понедельник 5 ноября будет нерабочим.

Существует исключение для новогодних «каникул»: дни с 1 по 8 января, совпадающие с выходными, могут переноситься не на ближайшие, а иные дни года. Обычно их присоединяют к другим праздникам, тем самым «удлиняя» их и меняя календарь рабочих дней.

Как перенесены выходных дней в 2018 году

Статья 112 ТК РФ устанавливает, что перенос выходных дней осуществляется в целях рационального планирования рабочего времени в организациях и учета интересов различных категорий граждан РФ по созданию условий для полноценного отдыха. В этих целях Постановлением Правительства РФ от 14 октября 2017 года №1250 «О переносе выходных дней в 2018 году» предусмотрено следующее смещение выходных дней:

Также см. «Календарь праздничных дней на 2018 год».

Как видно, выходные дни 6 и 7 января (суббота и воскресенье) 2018 года, совпадающие с нерабочими праздничными днями, перенесены на 9 марта и 2 мая соответственно. Дни отдыха с субботы 28 апреля, субботы 9 июня и субботы 29 декабря перенесены на понедельник 30 апреля, понедельник 11 июня и понедельник 31 декабря соответственно. С учетом таких переносов календарь 2018 года предполагает шесть длинных выходных и праздничных дней:

  • с 30 декабря 2017 года по 8 января 2018 года включительно (10 дней Новогодних каникул);
  • с 23 по 25 февраля (3 дня на День защитника Отечества);
  • с 8 по 11 марта (4 дня – Международный женский день);
  • с 29 апреля по 2 мая (4 дня – Праздник Весны и труда);
  • с 10 по 12 июня (3 дня – День России);
  • с 3 по 5 ноября (3 дня – День народного единства).

Один праздничный день – 9 мая 2018 года в честь Дня Победы предстоит отдыхать среди недели.

В 2018 году будет три рабочих субботы – 28 апреля, 9 июня и 29 декабря.

Пятидневная и шестидневная рабочие недели: рабочее время в 2018 году

В обозначенном выше ритме в 2018 году будут трудиться все, кто занят на «пятидневке». Для работающих на условиях шестидневной недели 9 марта, 30 апреля, 11 июня и 31 декабря 2018 года останутся рабочими днями, поскольку перенос выходных на эти даты планируется с субботних дней, совпавших с нерабочими праздниками, а для «шестидневки» суббота выходным не является. Поэтому количество рабочих, выходных и праздничных дней для этих трудовых режимов 2018 году будет различаться.

Читайте также:  Предпраздничный день: сокращенный или нет

Также будут иметь свои особенности и производственные календари при пятидневном и шестидневном режиме работы.

Производственный календарь на 2018 году при «пятидневке»

Перед вами производственный календарь на 2018 года при пятидневной рабочей неделе.

Вы можете видеть, что на каждой неделе, по общему правилу, 5 рабочих дней и 2 выходных дня (суббота и воскресенье). Далее по ссылкам вы можете скачать производственный календарь на 2018 год при пятидневной рабочей неделе в подходящем для себя формате. Обратите внимание, что в приведенных файлах также содержится подробная расшифровка норм рабочего времени при «пятидневке» по месяцам и часам.

Скачать производственный календарь на 2018 год в формате Word.

Скачать производственный календарь на 2018 год в формате PDF.

Скачать производственный календарь на 2018 год в формате Excel.

Далее приведем производственный календарь на 2018 год при пятидневной рабочей неделе с «разбивкой» по кварталам:

Производственный календарь на 2018 год при «шестидневке»

Теперь рассмотрим производственный календарь на 2018 год при шестидневной рабочей неделе с выходными и праздничными днями. В производственном календаре приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2018 год в целом, а также количество рабочих и выходных дней при шестидневной рабочей неделе с одним выходным днем.

По ссылкам вы можете скачать производственный календарь на 2018 год при шестидневной рабочей неделе в подходящем для себя формате. В нем приведена норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2018 год в целом, а также количество рабочих и выходных дней при шестидневной рабочей неделе с одним выходным днем.

Скачать производственный календарь на 2018 год в формате Word.

Скачать производственный календарь на 2018 год в формате PDF.

Далее приведем поквартальный производственный календарь 2018 года при шестидневной рабочей неделе:

Нормы рабочего времени в 2018 году

Норма рабочего времени на определенные периоды времени исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из следующей продолжительности ежедневной работы (смены):

  • при 40-часовой рабочей неделе – 8 часов;
  • при продолжительности рабочей недели менее 40 часов – количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней.

Накануне нерабочих праздничных дней производится сокращение рабочего времени на 1 час (ст. 95 ТК РФ).

Так, например, в январе 2018 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 17 рабочих дней и 14 выходных. Поэтому норма рабочего времени в январе 2018 гоа составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе – 136 часов (40 ч : 5 дн. × 17 дн.);
  • при 36-часовой рабочей неделе – 122,4 часа (36 ч : 5 дн. × 17 дн.);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 81,6 часа (24 ч : 5 дн. × 17 дн.).

Читайте также:  Праздничные дни в 2021 году в России

В 2018 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями:

  • 247 рабочих дней, в том числе шесть предпраздничных дней – 22 февраля, 7 марта, 28 апреля, 8 мая, 9 июня и 29 декабря;
  • 118 выходных дней с учетом пяти дополнительных дней отдыха – 9 марта, 2 мая, 30 апреля, 11 июня, 31 декабря в связи с переносом согласно Постановлению Правительства РФ от 14.10.2017 № 1250 – 6, 7 января, 28 апреля, 9 июня, 29 декабря.

Норма рабочего времени в 2018 году с учетом вышеизложенного составляет:

  • при 40-часовой рабочей неделе – 1970 часов (40 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч);
  • при 36-часовой рабочей неделе – 1772,4 часа (36 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 1179,6 часа (24 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч).

Нормы рабочего времени при шестидневной рабочей неделе

Норму рабочего времени на определенные периоды времени исчисляют по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье. То есть норма часов за отчетный период для шестидневной рабочей недели совпадает с нормами для пятидневной рабочей недели. Иной порядок расчета и разные нормы работы в зависимости от графика приводили бы к дискриминации сотрудников.

Общий порядок расчета норм в 2018 году проводят исходя из следующей продолжительности ежедневной работы или смены:

  • при 40-часовой рабочей неделе – восемь часов;
  • при продолжительности рабочей недели менее 40 часов – количество часов, получаемое в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней.

Для стандартной шестидневной рабочей недели переносы с 6 января на 9 марта, с 28 апреля на 30 апреля, с 9 июня на 11 июня, с 29 декабря на 31 декабря не применяют, поскольку субботы для такого графика являются рабочими днями. Значит, праздничный и выходной день не совпадают, следовательно, не происходит и переноса выходного. То есть 9 марта, 30 апреля, 11 июня, 31 декабря 2018 года при стандартном шестидневном графике работы являются рабочими днями.

Заметим, что на порядок определения норм времени для шестидневки отсутствие переносов выходных не повлияет, поскольку нормы рассчитывают по графику пятидневной рабочей недели. И исчисленная в указанном выше порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха. Следовательно, норма рабочего времени в 2018 году при шестидневной рабочее неделе также составляет (как и при «пятидневке»):

  • при 40-часовой рабочей неделе – 1970 часов (40 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч);
  • при 36-часовой рабочей неделе – 1772,4 часа (36 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч);
  • при 24-часовой рабочей неделе – 1179,6 часа (24 ч : 5 дн. × 247 дн. – 6 ч.

Понравилась статья? Поделитесь ссылкой с друзьями:

Комментарии
Блог для кадровика: трудовое законодательство, образцы кадровых документов, оформление и прекращение трудовых отношений, выплаты в пользу работников и многие другие кадровые вопросы рассматриваются этом сайте. Наш сайт будет полезен кадровым работникам небольших организаций и индивидуальным предпринимателям. На сайте представлен бесплатный профессиональный контент. При этом мы стараемся минимизировать количество рекламы, чтобы она не отвлекала от прочтения статей.

Важным документом для кадровика, бухгалтерской службы и руководителя является производственный календарь на 2018 год с праздниками и выходными. Он составлен на основании нормативных документов с учетом календаря на текущий год и содержит данные о нормах рабочего времени.

Так как в документе консолидирована необходимая информация о рабочем времени как поквартально, так и на каждый конкретный месяц, он поможет правильно рассчитать заработную плату, больничные или отпускные, составить график работы и отпусков, табель учета рабочего времени.

Важный документ, на основании которого составляется производственный календарь на 2018 год – это утвержденный Правительством РФ график переносов выходных дней (на основании ст. 112 ТК РФ возможен перенос выходных и праздников в целях разумного использования гражданами предоставленного для отдыха времени). Постановление ложится в основу календаря, который составляют специалисты бухгалтерской службы, юристы правовых центров и известных информационных систем: Гарант, Консультант Плюс и др. Производственный календарь на текущий год составлен с учетом соответствующего Постановления Правительства РФ от 14.10.2017г. № 1250.

Периоды отдыха

На основании указанного Постановления Правительства России в 2018 году у россиян 7 длинных выходных с учетом того, что официальных государственных праздников в соответствии с ТК РФ 8, и 6 переносов. Подробные данные даны в таблице.

Праздники и выходные в 2018 году

Праздник Выходные Всего дней Перенос выходных дней
Новый год с 1 по 6 января и 8 января Каникулы с 30 декабря по 8 января 10 С 6 января (суббота) на 9 мая (пятница)
7 января — православное Рождество С 7 января (воскресенье) на 2 мая (среда)
23 февраля — День защитника отечества С 23 по 25 февраля 3  нет
8 марта — Международный женский день С 8 марта по 11 марта 4  нет
1 мая — праздник Весны и Труда С 29 апреля по 2 мая 4 С 28 апреля (суббота) на 30 апреля (понедельник)
12 июня — День России С 10 по 12 июня 3 С 9 июня (суббота) на 11 июня (понедельник)
4 ноября — День народного единства С 3 по 5 ноября 3 С 4 ноября (воскресенье) на 5 ноября (понедельник)
Новый 2019 год Новогодние каникулы с 30 декабря 2018 года по 8 января 2019 10 С 29 декабря (суббота) на 31 декабря (понедельник)

Нормы рабочего времени

С учетом данных производственного календаря можно посчитать общие нормы рабочего времени в 2018 году при пятидневной рабочей недели и при шестидневной.

Пятидневная Шестидневная
Рабочих дней — 247

Выходных — 118

Рабочих дней — 299

Выходных — 66

Табель-календарь на 2018 года (производственный) включает и производственные нормы рабочего времени. В соответствии с приказом Министерства здравоохранения РФ №588н от 13 августа 2009г. нормы рабочего времени должны определяться по графику соответствующей рабочей недели с учетом обоих выходных и исходя из длительности ежедневной работы и смены. Таким образом, при продолжительности рабочей недели 40 часов норма рабочего времени составляет 8 часов, для 36-часовой — 7,2 часа, для 24-часовой — 4,8 часа. Для шестидневной рабочей недели такой порядок расчета также актуален.

Для примера приведем табель-календарь на 2018 год для пятидневки с учетом такого порядка расчета:

  • 40-часовая рабочая неделя — 1970 часов;
  • 36-часовая — 1772,4;
  • 24-часовая — 1179,6.

Календарь-2018 с праздниками и выходными (производственный) для пятидневной рабочей недели – скачать

При определении количества часов стоит учитываться положения закона о сокращении предпраздничных дней. По ст. 110 ТК РФ сокращение производится ровно на один час. При переносе такое правило также действует. В соответствии с графиком отдыха на 2018 года, дней с сокращенной продолжительностью рабочего времени будет шесть:

  • 22 февраля;
  • 7 марта;
  • 28 апреля;
  • 8 мая;
  • 9 июня;
  • 29 декабря.

На основании данных из производственного календаря легко можно посчитать нормы рабочего времени для конкретного месяца или квартала.

Производственный календарь с праздниками и выходными 2018 года можно ниже скачать по ссылке и распечатать при необходимости.

Производственный календарь 2018 года при шестидневной рабочей недели – скачать

⇐Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен!⇒

24.01.2018

Другие года: 2021, 2020, 2019, 2018, 2017, 2016.

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (в ред. ФЗ № 35-ФЗ от 23 апреля 2012 года) нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:

Праздники в 2018 году: ✅ 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новый год (новогодние каникулы); ✅ 7 января — Рождество Христово; ✅ 23 февраля — День защитника Отечества; ✅ 8 марта — Международный женский день; ✅ 1 мая — Праздник Весны и Труда; ✅ 9 мая — День Победы; ✅ 12 июня — День России; ✅ 4 ноября — День народного единства.

800px 728-90 –>

Согласно Постановлению Правительства России от 14.10.2017 № 1250 «О переносе выходных дней в 2018 году» (ссылка) разработан перенос выходных дней в 2018 году: • с 28.04.2018 (суббота) на 30.04.2017 (понедельник); • с 09.06.2018 (суббота) на 11.06.2017 (понедельник); • с 29.12.2018 (суббота) на 31.12.2017 (понедельник); Перенос выходных дней в 2018 году с праздничных дней: • с 06.01.2018 (суббота) на 09.03.2017 (пятница); • с 07.01.2018 (воскресенье) на 02.05.2017 (среда). Предпраздничные дни в 2018 году: • четверг 22 февраля, среда 7 марта, суббота 28 апреля, вторник 8 мая, суббота 9 июня, суббота 29 декабря.  Итого 6 предпраздничных дней в 2018 году.

Скачать Производственный календарь 2018 в excel (xls, таблица «Норма времени» на 2 странице)

800px 728-90 –>

Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Исключение составляют выходные дни, совпадающие с нерабочими праздничными днями января. Изменениями, внесенными в ст. 112 ТК РФ Федеральным законом от 23.04.2012 № 35-ФЗ, предусматривается, что Правительство Российской Федерации вправе переносить два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими январскими праздничными днями, на другие дни в очередном календарном году.

Норма рабочего времени в 2018 году

Согласно статье 91 ТК РФ (в ред. Федерального закона от 22 июля 2008 г. N 157-ФЗ) Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 30 (ч. I), ст. 3613).

Период Д рабочих
Январь 31 17 14 136 122,4 81,6
Февраль 28 19 9 151 135,8 90,2
Март 31 20 11 159 143 95
1 квартал 90 56 34 446 401,2 266,8
Апрель 30 21 9 167 150,2 99,8
Май 31 20 11 159 143,0 95,0
Июнь 30 20 10 159 143,0 95,0
2 квартал 91 61 30 485 436,2 289,8
1 полугодие 181 117 64 931 837,4 556,6
Июль 31 22 9 176 158,4 105,6
Август 31 23 8 184 165,6 110,4
Сентябрь 30 20 10 160 144,0 96,0
3 квартал 92 65 27 520 468,0 312,0
Октябрь 31 23 8 184 165,6 110,4
Ноябрь 30 21 9 168 151,2 100,8
Декабрь 31 21 10 167 150,2 99,8
4 квартал 92 65 27 519 467,0 311,0
2 полугодие 184 130 54 1 039,0 935,0 623,0
2018 год 365 247 118 1 970,0 1 772,4 1 179,6

Итого Всего в 2018 году 365 дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 247 рабочих дней, в том числе 4 предпраздничных дня (сокращенных на один час рабочих дней) и 118 выходных и праздничных дней.

Норма рабочего времени в 2018 году составляет: при 40-часовой рабочей неделе — 1 970,0 часа = 8,0 час. x 247 дней — 6 часов; при 36-часовой рабочей неделе — 1 772,4 часа = 7,2 час. x 247 дней — 6 часов; при 24-часовой рабочей неделе — 1 179,6 часа = 4,8 час. x 247 дней — 6 часов.

image
Ссылки другие варианты календаря в конце статьи ↓↓↓

Первый квартал

image 247 рабочих дней в 2018 году, выходных дней 118. На первый квартал (январь, февраль, март) года приходится, наверное, самое большое количество праздничных дней – новогодние и рождественские праздники в январе.

  • Первый месяц года начинается с каникул, которых ждут все россияне, они продлятся с 30 декабря 2017 по 8 января 2018 года. В них включено и Рождество Христово, 7 число. На январь 2018 приходится 17 рабочих смен, шесть выходных и восемь праздничных дней.
  • Февраль – день защитника Отечества, 23 февраля в 18-м гoдy приходится на рабочий день пятидневной недели. Следовательно, предшествующий ему день, 22 число, является укороченным предпраздничным днем. То есть одни из выходных дней будут «длинными», с 23 по 25 февраля.
  • В марте с праздниками и выходными получается 31 день. Двадцать рабочих, десять выходных и один праздничный нерабочий день.

Здесь Правительством РФ совершен перенос субботнего дня 6 января на пятницу 9 марта. В итоге получились небольшие весенние каникулы, ведь вместе с субботой и воскресеньем дней отдыха стало четыре: 8,9,10, 11 марта.

Второй квартал

image Следующий период – апрель, май, июнь. В нем государственные переносы коснулись всех трех месяцев.

  • В апреле 30 дней, из их 21 рабочий, 9 выходных. 28 день месяца – предпраздничный, согласно части первой статьи 95 ТК РФ, укорочен на один час. Его касается перенос – эта суббота перенесена на понедельник, 30 апреля. Так сложился непрерывный, четырехдневный, период отдыха. Первые праздники в мае начинаются с 29 апреля и продлятся по 2 мая включительно.
  • Всего май содержит в себе двадцать рабочих дней, 9 выходных и два праздника – день Победы и Праздник Весны и труда. Второй праздник мая приходится на середину рабочей недели. Его не коснулись переносы, поэтому 8 мая укорочен за один час по действующему трудовому законодательству, а 9 мая (среда) – нерабочий праздничный день.
  • Июньский график работы в 18 году состоит из 20 дней работы, девяти выходных и Дня Россия. Этот праздничный день, 12 июня, приходится на вторник. Постановлением Правительства «О переносе выходных дней» от 20.06.17. суббота, 9 июня переходит на ближайший к ней понедельник, 11 июня. Россиян ждет рабочая суббота, а далее период непрерывного отдыха включает в себя 10, 11, 12 июня.

Третий квартал

image В третьем квартале 18 года – июль, август и сентябрь. В эти месяцы праздников нет, но период является значимым с точки зрения бухгалтерской отчётности и работы службы охраны труда.

  • В июле, до 27 числа, бухгалтерией сдается важный отчет по прибыли предприятия и организации и уплачивается одноименный налог.
  • До 1 августа структуры организации, отвечающие за безопасность труда, подают в ФСС план мероприятий по ОТ для возмещения части расходов, которые уже сделаны или планируются к выполнению до конца года.
  • Сентябрь, двадцать рабочих и десять выходных дней – традиционное начало деловой активности, большее количество сотрудников отгуляло очередные ежегодные отпуска.

Если на протяжении отпуска возникали отзывы и или уход на больничный, есть возможность скорректировать его продолжение, в том числе руководствуясь Постановлением Правительства РФ о переносе дней.

Четвертый квартал

image Последний квартал, состоящий из октября, ноября и декабря, включает в себя один праздник, 4 ноября, День народного единства.

  • Октябрь, как определяет производственный календарь на 2018 год с праздниками, становится лидером по количеству рабочих дней: их 23 и восемь выходных.
  • Ноябрь состоит из 21 дня работы и 9 нерабочих, в том числе государственный праздник. Он приходится на воскресенье, а значит, согласно 112 статье Трудового кодекса, переносится на рабочий день, понедельник, 5 ноября. Первые выходные ноября становятся удлиненными – с субботы, 3 ноября, по понедельник, 5 ноября. Для тех предприятий, которые работают по шестидневной рабочей неделе, суббота будет укороченным предпраздничным днем.
  • А в декабре, напротив, одна из суббот будет укороченной, но рабочей – 29 декабря Правительство перенесло на 31 декабря, обеспечив непрерывность периода отдыха россиян в новогодние каникулы.

Кратко по итогам года

Календарь производственных дат на 18 год, утвержденный правительством, не содержит в себе принципиально новых законодательных инициатив. Несмотря на вносимые на рассмотрение в Думу законопроекты об отмене новогодних каникул или на присоединение их продолжительности к майским праздником, ничего подобного он не отражает. Его можно скачать здесь, в удобном формате с комментариями и необходимыми сносками, чтобы распечатать или просто сохранить. Актуальность всех имеющихся в календаре сведений строго соответствует нормативным документам.

Скачать:

  • PNG — изображение (без рабочего времени).
  • PNG — изображение (с рабочим временем).
  • XLS / XLSX – можно отредактировать оформление на свой вкус.
  • PDF — удобный формат для печати.

Если вы заметили ошибку или у вас есть более точная информация, обязательно напишите в комментариях.

18.10.2017

Оцените статью
Рейтинг автора
4,8
Материал подготовил
Максим Коновалов
Наш эксперт
Написано статей
127
А как считаете Вы?
Напишите в комментариях, что вы думаете – согласны
ли со статьей или есть что добавить?
Добавить комментарий